Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
МЫ РАДЫ ВАМ ПОМОЧЬ
Юр-поддержка населения > дом > Как пишется характеристика на человека образец

Как пишется характеристика на человека образец

Вам нужна Служебная Характеристика для предоставления в …. Что делать? Стоимость услуги - рублей за 1 документ. Для этого рекомендуем Вам ознакомиться с нашими методическими материалами. Служебная характеристика пишется в произвольной форме от третьего лица.

Уважаемые друзья! Посетив наш сайт Вы узнаете много познавательной информации решения юридических вопросов.

Но если Вы хотите узнать ответ конкретно Вашей проблемы, мы также сможем вам помочь. Обращайтесь в форму онлайн-консультанта, наши специалисты по юриспруденции в максимально короткий срок ответят Вам четко и по существу.

Консультация предоставляется БЕСПЛАТНО !

Содержание:

Как написать бытовую характеристику?

Характеристика — это документ, в котором работодатель дает оценку личным и профессиональным качествам сотрудника. Она необходима для суда, кредиторов, при трудоустройстве на новую должность. Некоторые считают, что такая бумага — пережиток прошлого, но если в отдел кадров или к руководству организации поступил письменный запрос о ее представлении, работнику нельзя отказать.

С учетом ст. Эта норма распространяется не только на тех подчиненных, которые числятся в компании в настоящий момент, но и на тех, с кем трудовые отношения уже расторгнуты, — для них оформляется характеристика с последнего места работы Определение Московского городского суда от Рекомендацию вправе запросить не только сам работник, но и государственные органы.

Зачем она нужна? Вот лишь небольшой список ситуаций, когда ее спрашивают:. В зависимости от места, куда адресуется документ, выбираются акценты и формулировки качеств работника. Внешние — это те документы, которые представляются в другие организации или государственные органы. При их составлении необходимо уточнить у работника цель запроса — от этого зависит стиль написания и форма изложения.

Внутренние характеристики применяются, например, при переводе сотрудника в другой отдел или в другое подразделение, на повышение в пределах организации, где он трудится.

В таком документе обязательно делают акцент на деловых качествах и рабочих навыках сотрудника. В некоторых случаях кадровый специалист просит подготовить документ непосредственного начальника характеризуемого, в общих чертах рассказав ему, как написать характеристику на работника, и снабдив его образцом. Это допустимо и даже правильно, особенно если в отделе кадров работает новый человек, который плохо знаком с коллегами, или коллектив настолько большой, что кадровику сложно оценивать качества того или иного человека.

Отметим, что работодатель не обязан согласовывать текст с работником. Но если тот не согласен с содержанием, то вправе оспорить документ в судебном порядке.

В действующем российском законодательстве отсутствует какой-либо шаблон для составления такого документа. Тем не менее общие правила все-таки существуют. Бумагу оформляют на официальном бланке организации. Если такой не утвержден внутренним распорядком предприятия, то в бланке указываются полные реквизиты, особенно если его официально требует какое-либо учреждение.

Персональные данные, которые включают в себя Ф. Сведения о работе. Раздел содержит информацию о стаже работы, о времени принятия, о кадровых перемещениях в пределах данной организации, сведения о трудовых достижениях и профессиональных навыках лица.

Если работник в процессе работы направлялся на обучение, повышение квалификации и т. Кроме того, в данном разделе указываются сведения о наличии у работника различных заслуг благодарность, поощрение и т.

Личные качества. Данная информация является самой важной. Если работник является руководителем подразделения, то стоит отметить его организаторские качества, наличие или отсутствие ответственности за подчиненных, степень готовности к принятию сложных решений, требовательность к себе и подчиненным, другие качества.

Если же работник является исполнителем, то следует указать степень его готовности выполнять поручения руководителя, инициативность, стремление к отличным результатам и т. Также в данном разделе надо раскрыть взаимоотношения лица с трудовым коллективом: пользуется ли он авторитетом и уважением или отношения в коллективе не складываются в связи со сложным характером или иными особенностями сотрудника.

Поскольку это официальный документ, необходимо, чтобы его подписал руководитель организации. Обязательны подпись и печать если последняя есть в компании. Важно не забыть поставить дату составления. Главное требование к документу — объективность. В итоге общее описание должно создать образ характеризуемого человека и помочь сформировать правильное мнение о нем.

При этом содержание меняется в зависимости от того, для кого готовится рекомендация. Если работник намерен обратиться в органы опеки с целью усыновления следует особо отметить его личные качества: например, доброжелательность, заботливость, хорошие манеры. Для суда важны подробности того, насколько человек честный, как относится к своим обязанностям, какие отношения у него сложились с коллегами.

Но есть и другой, приятный повод подготовить рекомендательное письмо — награждение государственными наградами Российской Федерации. В письме содержатся методические рекомендации относительно оформления документов о награждении.

В нем, в частности, сказано, что сведения должны помочь оценить вклад награждаемого, важно упомянуть квалификацию, личные качества, высокие заслуги работника, оценку эффективности его деятельности. Запрещено прямо перечислять трудовые функции, послужной список или описывать жизненный путь специалиста. Доступный для скачивания пример характеристики на работника с места работы находится в приложениях к статье. Обладает отличными навыками деловых переговоров. Готов к работе в любых условиях, в т.

Отличается пунктуальностью, деликатностью в общении с подчиненными и коллегами, за что имеет уважение в коллективе. Требователен к самому себе. Настоящая характеристика выдана Ф. Данный работник является достойным профессионалом.

Дисциплинарным взысканиям никогда не подвергался. С коллегами находится в дружеских отношениях. Доброжелателен и сдержан, в любой ситуации готов к мирному решению конфликта. Вредные привычки отсутствуют. Имеет правильные жизненные приоритеты и ориентиры. С удовольствием участвует в общественной жизни коллектива. Рассмотрим, как выглядит готовая характеристика на сотрудника в негативном ключе составление такого отзыва возможно, например, в случае проведения аттестации персонала.

Занимает должность менеджера по продажам. В обязанности менеджера входит следующее:. С первых дней работы в коллективе Петрова О. Неоднократно высказывала свое негативное мнение о сотрудниках предприятия, о его руководстве. Выражала пренебрежение по отношению к руководству и клиентам. Профессиональные навыки Петровой О. Возможности для повышения профессионального потенциала отсутствуют.

В ходе выполнения поставленных задач неоднократно были срывы сроков поставки продукции по вине данной сотрудницы. Систематически не выполняется план по продаже продукции. Петрова О. Со своими непосредственными обязанностями данный работник не справляется. Поднимался вопрос о несоответствии занимаемой должности. Как мы уже отмечали, регламента не существует, но все же определенные запреты при написании этого документа имеются.

Необходимо избегать:. Все готовые примеры характеристик на сотрудника, которые находятся ниже, даны для ознакомления. Но они вполне сойдут для использования в практических целях, если вписать данные конкретных сотрудников. В нашем случае дан образец на должность водителя для разных ситуаций. Скачать образец характеристики на работника с места работы по месту требования в органы опеки.

Скачать образец заполнения производственной характеристики на работника с места работы для суда. Скачать образец характеристики на сотрудника с места работы для представления к госнаграде. Скачать образец хорошей служебной характеристики на сотрудника положительной. Скачать образец характеристики на работника для награждения почетной грамотой.

Скачать образец производственной характеристики отрицательной. Скачать бланк характеристики с места работы. Карантин Проверка контрагента Готовые формы документов от КонсультантПлюс. Образец характеристики на работника с места работы: зачем нужна и как правильно составить. Фамилия Подпись. В обязанности менеджера входит следующее: продажа продукции предприятия; взаимодействие с клиентами; составление маркетингового плана предприятия; поиск новых каналов сбыта продукции; поддержание контактов с клиентами; ведение картотеки учета клиентов.

Начальник отдела продаж Сумаркин М. Скачать образец характеристики на работника с места работы по месту требования в органы опеки Скачать образец заполнения производственной характеристики на работника с места работы для суда Скачать образец характеристики на сотрудника с места работы для представления к госнаграде Скачать образец хорошей служебной характеристики на сотрудника положительной Скачать образец характеристики на работника для награждения почетной грамотой Скачать образец производственной характеристики отрицательной Скачать бланк характеристики с места работы.

Дорогие читатели, если вы увидели ошибку или опечатку, помогите нам ее исправить! Мы узнаем о неточности и исправим её. E-mail рассылка. Каждый будний день мы будем отправлять вам всё, что было опубликовано вчера Вы ничего не пропустите!

Раз в неделю мы будем отправлять самые важные статьи вам на электронную почту. Вам может быть интересно:. Росреестр и ФНС переходят на новые правила обмена информацией. Пишем характеристику с места работы в суд.

Подписывайтесь на наш канал в Telegram. Мы расскажем о последних новостях и публикациях. Читайте нас, где угодно. Будьте всегда в курсе главного!

Всё об уголовных делах

Характеристика — это документ, в котором работодатель дает оценку личным и профессиональным качествам сотрудника. Она необходима для суда, кредиторов, при трудоустройстве на новую должность. Некоторые считают, что такая бумага — пережиток прошлого, но если в отдел кадров или к руководству организации поступил письменный запрос о ее представлении, работнику нельзя отказать. С учетом ст.

Характеристика с места жительства — это документ, содержащий информацию о конкретном физическом лице, его личностных качествах, привычках, поведении, деятельности в свободное время, а также иные дополнительно затребованные данные. Характеристика может быть выдана как по требованию характеризуемого лица, так и по запросу из следственных или судебных органов.

Перейти к списку материалов. Url Дополнительная информация:. Учет характеристики для наказания. Иные смягчающие обстоятельства о которых упомянуто в ч. Несколько советов, как ее написать и оформить:.

Образец характеристики с места жительства от соседей

Популярной разновидностью документа, подтверждающего моральные и деловые качества человека, является характеристика от соседей. А также она необходима для досрочного освобождения или снятия судимости. Негативные, но объективные оценки образа жизни человека, позволят сдержать агрессию правонарушителя, указать ему на противоправность действий и с помощью судебного решения помогут исправить ситуацию. При кажущейся простоте у этого документа немало разновидностей и особенностей. Рассмотрим детальнее, что такое характеристика от соседей, какой бывает и как составить её грамотно. Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — позвоните нам по телефону. Это быстро и бесплатно! Несколько листов бумаги и минут 10 работы — бытовая характеристика на гражданина составлена. Для написания такого документа не требуется специальной формы изложения или обязательных пунктов в тексте.

Как написать характеристику на работника

Просмотров: Характеристика с места жительства — очень востребованный документ. Правоохранительные органы, суд, учебные заведения, органы соцзащиты и опеки — далеко не исчерпывающий перечень организаций, которые могут запросить характеристику от соседей. Как правило, уголовные дела направляются правоохранительными органами в суд с бытовой характеристикой на обвиняемого. Иногда характеризующие документы собираются и на потерпевших по уголовному делу.

Бытовая характеристика от соседей необходима во многих жизненных ситуациях:.

Характеристика с места работы — это вполне официальный документ, который составляется по просьбе самого работника или по запросу от внешних источников, например, судебных органов, из организации — нового места работы сотрудника и прочее. Еще характеристика может быть составлена для использования внутри самой организации. Например, для решения вопроса о продвижении по службе, для аттестации, награждения и т.

Характеристика с места жительства

Характеристика с места работы — документ, дающий объективную оценку деловым и личностным качествам работника. Если сотрудник принес письменный запрос о выдаче ему такого документа — необходимо подготовить его в течение трех рабочих дней ст. Это правило распространяется и на бывших сотрудников, вне зависимости от того, как давно он уволился см.

При написании характеристики с места жительства не существует жестких ограничений. По манере написания она имеет много общего с рабочей характеристикой. Обязательные требования — указание сроков проживания по названному адресу и сбор информации от соседей. На Иванова Ивана Ивановича, г. Адрес проживания: г. Самара, проспект Лесной, д.

Образец характеристики с места жительства

Проработав в организации 6 месяцев, сотрудник имеет право получить официальный документ от администрации, что определяет его как работника. Такой документ именуется характеристикой. Она требуется для изучения качеств человека работодателями, они оценивают потенциального работника и принимают или нет его впоследствии в компанию. Важно: сведения, что даются в характеристике наёмного рабочего, проверяются. Несоответствие исключается.

Как правильно написать характеристику на работника. Документ стоит оформлять на листах формата А4. Текст следует излагать от третьего лица​.

Екатеринбург, пер. Отдельный, д. ВНИМАНИЕ: наш адвокат по уголовным делам проконсультирует Вас по характеризующему материалу и позиции защиты, что будет очень полезно для доказывания невиновности либо работы в части смягчения наказания при признании вины. Каких-либо конкретных требований к составлению бытовой характеристики не имеется.

Характеристика с места жительства

Рано или поздно каждый HR-менеджер сталкивается с этим документом в своей работе и отчаянно гуглит правила его заполнения. Команда Hurma в одной статье собрала все правила по составлению характеристики с места работы. Мы расскажем, что она собой представляет, какая она бывает и как ее составить по образцу. Характеристика с места работы считается деловым документом, который предоставляется сотруднику последним работодателем.

Как написать характеристику с места жительства от соседей (образец)?

Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку своих персональных данных. Подписаться на рассылку Рассылка. Уведомление о пополнение базы документов новыми образцами.

Особенно часто документ востребован в таких ситуациях:. В большинстве случаев такой документ составляет сам заинтересованный гражданин, а соседи просто ставят подписи, поскольку сами они не составляют характеристику.

Обсуждение между жильцами многоквартирного дома соседей по подъезду или лестничной клетке — обыденное и закономерное явление. Здесь можно услышать, что Иванов частенько выпивает и дебоширит, а Петров является законченным тунеядцем, хотя в быту обходителен и готов прийти на помощь. Пока эти сведения передаются устно и дают почву для обсуждений, такие разговоры называются пересудами или сплетнями. Когда аналогичная информация изложена на бумаге — это характеристика с места жительства. Образец характеристики с места жительства от соседей можно скачать здесь.

Образец характеристики с места работы

If you need a reminder, scroll back up and look at my high school picture again. Realize that dressing well is a skill that can be developed through practice. Even a fictional character. Some of my clients have mentioned James Bond or Tony Stark before. The guy will then list off a ton of men he thinks dresses cool. He just showed me he can see and recognize great style. Understanding why is learnable.

Как написать бытовую характеристику на человека

Part 1 Quiz Before you start dating, it's important to talk about:. What kind of humor you both like. What your shared and personal interests are.

Комментариев: 5
  1. hotchmemdiver

    Честно говоря, сначала до конца не понял, но со второго раза дошло - спасибо!

  2. pleasorpe

    И грянул Гром и литавры протрубили полночь и спустился с небес Скрпит. Йо

  3. Полина

    Вы не правы. Я уверен. Пишите мне в PM.

  4. Ефросиния

    Извините за то, что вмешиваюсь… Я разбираюсь в этом вопросе. Приглашаю к обсуждению. Пишите здесь или в PM.

  5. buypeltoba

    Вы не правы. Я уверен. Давайте обсудим. Пишите мне в PM, поговорим.

Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

© 2020 Юридическая консультация.